In plaats van elke dag naar je werk gewoon 36 uur in vier dagen proppen en een uurtje eerder beginnen of langer blijven: vaak is het een wens van werknemers en niet van werkgevers. We willen graag minder werken, maar zijn niet bereid daar een deel van ons salaris voor in te leveren. ADP, een…
lees meer »
Vanwege de krappe arbeidsmarkt zetten veel werkgevers allerlei middelen in om personeel te werven of te behouden. Zo schaalt 68 procent nieuw personeel hoger in, waarmee nieuwkomers gemiddeld 8,5 procent extra salaris krijgen. Dat meldt werkgeversvereniging AWVN donderdag na een enquête onder leden. Uit de enquête blijkt dat maar liefst 79 procent van de werkgevers…
lees meer »
Een mail van je werkgever die niet zo blij met je is, maar toch afsluit met een 😉. Of een uitnodiging voor een saaie vergadering vol feestemoji’s, 🎈 en 🎆. Of het nou wel of niet leuk, gewenst en gepast is: smileys maken non-verbaal communiceren op z’n minst interessanter. Kun je op het werk een…
lees meer »
Minister Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid gaat er nog steeds vanuit dat de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) op 1 juli 2019 tot wet wordt verheven. Volgens de minister is uitstel niet nodig, ondanks de grote hoeveelheid bezwaren die heersen bij de sociale partners en de politiek.
lees meer »
De spanning op de arbeidsmarkt is in het eerste kwartaal van dit jaar gestegen naar een nieuw hoogtepunt, blijkt dinsdag uit cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). Ook het aantal vacatures heeft een recordniveau bereikt. In het eerste kwartaal waren er gemiddeld 88 vacatures per honderd werklozen. Een kwartaal eerder waren dit…
lees meer »
